Sociálne a zdravotné odvody
Evidencia analytických údajov zamestnanca od 1.1.2023
Zamestnávatelia musia od 1.1.2023 nahlasovať Sociálnej poisťovni analytické údaje o svojich zamestnancoch. Za svojich aktuálnych zamestnancov to musia stihnúť do podania výkazu za január.
Pandemická OČR počas epidémie respiračných ochorení
Aké sú podmienky nároku na pandemické ošetrovné, ako si uplatniť nárok na dávku a ako o ňu žiadať?
PN zamestnanca v roku 2023 – náhrada príjmu a nemocenské
Ak je zamestnanec uznaný za dočasne PN, má nárok na náhradu príjmu, resp. nemocenské. Aké podmienky však musí splniť a akú výšku náhrady príjmu dostane v roku 2023?
Odvodová odpočítateľná položka študentov a dôchodcov v roku 2023
Od 1. januára 2023 sa zavádza nová odvodová odpočítateľná položka pre dohodárov – študentov a dôchodcov. Ako má fungovať a čo musí stihnúť zamestnávateľ či dohodár do 31.12.2022 v tejto súvislosti?
Dohoda o brigádnickej práci študentov v roku 2023 – dane a odvody
Aká je výška odvodov a ako sa vypočíta preddavok na daň pri brigádnickej práci študentov? Do akej sumy odmeny je dohoda výhodná pre zamestnanca aj zamestnávateľa?
Rodičovský dôchodok (bonus): nárok, výška a formulár
Rodičovský dôchodok (bonus) je novinka, ktorou môžu od 1.1.2023 deti prispieť k zvýšeniu starobného dôchodku svojich rodičov. Jeho výška závisí od odvodov, ktoré deti platia do Sociálnej poisťovne.
Rodičovský dôchodok od roku 2023: kedy podať tlačivo?
Poistenec, dieťa poberateľa dôchodku, ktorý nechce prispievať rodičom alebo chce prispievať „náhradným“ rodičom, musí vyplniť formulár vyhlásenia a doručiť ho Sociálnej poisťovni do 28.2.2023.
Otec na materskej od 1.11.2022
Od 1.11.2022 dochádza k zmene doby čerpania materského u otca dieťaťa a k zmene posudzovania podmienok nároku na materské, ak si po narodení dieťaťa uplatnil nárok na otcovskú dovolenku. O aké zmeny ide?
Odhlásenie zamestnávateľa zo Sociálnej, zdravotnej poisťovne a z daňového úradu
Ako má postupovať zamestnávateľ, ak ukončí pracovno-právny vzťah s posledným zamestnancom? Kedy musí odhlásiť seba ako zamestnávateľa zo zdravotnej poisťovne, Sociálnej poisťovne a z daňového úradu?
Maximálne nemocenské dávky v roku 2023 (PN, OČR, materské a tehotenské)
Ako sa v roku 2023 zmení maximálny denný vymeriavací základ a aký vplyv bude mať táto zmena na výšku najvyšších nemocenských dávok (nemocenského, ošetrovného, materského a tehotenského)?
Otcovská dovolenka od 1. 11. 2022
Otcovia už od 1. novembra 2022 môžu využiť 2 týždne otcovskej dovolenky po narodení dieťaťa. Počas tohto obdobia a po splnení podmienok budú mať nárok na tzv. „otcovské“.
Rodičovský príspevok v roku 2023
Sumy rodičovského príspevku v roku 2023 sa opäť zvýšia. Kto má nárok na rodičovský príspevok, aké podmienky musí splniť a ako požiadať o rodičovský príspevok v roku 2023?
Generálny pardon od 1. 2. 2023: odpustenie penále z dlhu voči Sociálnej poisťovni
Parlament schválil tzv. generálny pardon pre dlžníkov Sociálnej poisťovne. Zavedie sa od 1.2.2023. O čo ide, koho sa bude týkať a čo treba splniť?
Materské v roku 2023 (maximálne a minimálne)
V roku 2023 maximálna materská dávka presiahne výšku 1 850 eur. Kto môže získať materské v tejto výške, za akých podmienok a koľko je minimálne materské?
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa v roku 2023
Zamestnanec aj jeho zamestnávateľ sú povinní v roku 2023 zo mzdy platiť sociálne i zdravotné odvody. V akej sadzbe a za akých podmienok, sa dočítate v článku.
Peňažné dávky pre rodiča v roku 2023
V prehľadných tabuľkách vám prinášame informácie o peňažných dávkach pre rodiča, v ktorých nájdete, kto, za akých podmienok a v akej výške môže v roku 2023 tieto dávky získať.